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Phase 1
Rencontre conseiller
Notre processus commence par une consultation confidentielle. Au cours de cet entretien, nous prenons connaissance des caractéristiques uniques de votre cabinet, notamment
● Grille actuelle et structure de rémunération.
● Insurance bonuses and AUM (Assets Under Management).
● Soutien administratif et de conformité existant.
Vos objectifs à long terme et vos besoins spécifiques.
● Cela nous permet de bien comprendre vos priorités.
Phase 2
Mandat Queenston
Nous vous demandons de nous mandater formellement pour représenter vos intérêts. Cette étape :
● Nous autorise à exploiter notre réseau de contacts dans l'industrie.
● Il n'y a pas de frais pour vous.
● Vous pouvez nous faire confiance pour évaluer toute offre de manière indépendante, y compris celles que vous recevez en dehors de nos efforts.
● Ce partenariat nous permet de défendre efficacement vos intérêts.
Phase 3
Term Sheet Development
Nous vous demandons de nous mandater formellement pour représenter vos intérêts. Cette étape :
● Nous autorise à exploiter notre réseau de contacts dans l'industrie.
● Il n'y a pas de frais pour vous.
● Vous pouvez nous faire confiance pour évaluer toute offre de manière indépendante, y compris celles que vous recevez en dehors de nos efforts.
● Ce partenariat nous permet de défendre efficacement vos intérêts.
Phase 4
Action ciblée
Grâce à notre vaste réseau, nous identifions les entreprises qui correspondent à vos besoins. En outre, nous vous invitons à nous faire part de vos suggestions concernant les entreprises que vous souhaiteriez que nous contactions. Cette étape combine vos idées avec notre expertise du marché pour une portée maximale.
Phase 5
Comparaison des offres
Une fois les offres reçues, nous établissons un tableau comparatif complet. Cette analyse porte sur six facteurs essentiels :
● Soutien administratif.
● Ressources en matière de conformité.
● Accès aux marchés.
● Grille actuelle et structure de rémunération.
● Offres technologiques.
● Force de la marque.
Nous vous rencontrons pour vous présenter le tableau, vous expliquer les offres et répondre à vos questions.
Phase 6
Meetings with Interested Firms
Nous organisons des réunions entre vous et les décideurs des entreprises présélectionnées. Ces discussions sont l'occasion de poser des questions, d'évaluer l'adéquation culturelle et d'obtenir des informations plus approfondies sur les plateformes des entreprises.
Phase 7
Sélection et négociations
Une fois que vous avez choisi une entreprise, nous menons les négociations en votre nom. Notre objectif est d'obtenir les conditions les plus favorables tout en nous alignant sur vos aspirations professionnelles.
Phase 8
Transition harmonieuse
Nous vous aidons à gérer les aspects pratiques de la transition de vos actifs et de vos clients vers le nouveau concessionnaire. En nous appuyant sur notre expertise du secteur, nous garantissons un processus efficace et sans heurts.
Nos services de transition sont confidentiels, votre vie professionnelle confidentielle est notre priorité absolue. Nos services de transition sont adaptés, chaque processus est personnalisé pour répondre à vos besoins. Nos services de transition sont gratuits , nos services ne vous coûtent rien. Il n'y a aucune raison de ne pas s'associer à Queenston pour votre prochain changement de carrière. Laissez-nous vous aider à trouver la personne idéale pour votre cabinet, en assurant à la fois la continuité et la croissance.
